第一章 总 则
第一条 为进一步规范学校科研项目管理，调动和保护beat365官方网站科研人员的积极性与创造性，营造良好的科研氛围与生态，促进学校科研事业的发展，根据中共中央办公厅、国务院办公厅《关于进一步加强科研诚信建设的若干意见》(厅字〔2018〕23 号）、《教育部关于加强高等学校科研诚信建设和学术不端治理的指导意见》（教科信〔2024〕2号、《高等学校学术不端行为调查处理实施细则》（教科信〔2024〕3号）等文件精神，结合学校实际，特制定本细则。
第二条 本细则所称科研项目是指以beat365官方网站名义组织开展的各类科研项目成果，适用于beat365官方网站全体教职工和学生。
第二章 科研项目成员管理
第三条 实行项目负责人制，团队分工明确，成员包括负责人、核心人员及其他研究人员。负责人应对整个研究项目的整体规划、课题设计、组织实施、经费管理、成果评价等负责；核心人员配合负责人完成资料搜集、方案实施、调研分析，参与研究报告、论文撰写等；其他研究人员负责技术支持、研究建议、路径优化等。
第四条 项目负责人确定项目组成员时，应按照参与人员与研究项目正相关的原则，重点考量参与人员专业背景、研究专长、成果积累、参与意愿等，并按照对科研项目的支撑、贡献度据实署名和排序。
第五条 参与人员应当密切关注项目的研究方向和内容，以实际行动支持项目的开展，积极参与到项目的研究和实践中，按照项目计划和安排完成相应的任务。
第三章 科研项目成员行为规范
第六条 学校科研人员应弘扬科学家精神，追求真理，实事求是，遵循学术规范，尊重同行及其劳动，防止急功近利、浮躁浮夸，遵守科研行为规范，不得有科研不端行为：
1.应按照实际贡献据实署名和排序，无实质贡献者不得“挂名”，禁止荣誉性、馈赠性、利益交换性署名或夹带署名。未经他人同意，不得冒用他人署名。
2.应对申报材料进行科研诚信承诺，确保材料真实准确，无权属纠纷。
3.不得随意变更项目承担单位、项目负责人、研究目标、研究内容、研究进度和主要研究人员。应确保项目安全，不得泄漏国家秘密、商业秘密和个人隐私。
4.尊重他人研究成果，参考和引用他人的研究成果，必须注明出处。在使用和整合学校教职工成果时，须征得成果完成人或学校同意。
第七条 教育与科研处、科研项目归口部门应加强审核力度。科研、教学、行政管理人员要以身示范，遵守科研行为规范，努力营造有利于科研进步的良好生态。
1.在学术评价和学术评审活动中，要坚持科学标准，遵循客观、公正原则，如实反映评价对象的质量和水平，若与被评对象存在利益关系，应及时主动说明并回避。
2.不得泄漏评审信息，散布不实评审信息，不得利用评审工作或掌握的评审信息谋取利益。
3.不得滥用学术地位或利用工作之便，采用不正当手段干扰或妨碍他人研究活动。
4.不得参与或与他人合谋隐匿科研劣迹，包括参与他人的科研造假、与他人合谋隐藏其不端行为等。
第四章 科研不端行为的处理
第八条 任何部门和个人都有权利和责任对科研不端行为进行举报。对科研不端行为的举报应为实名举报。涉嫌科研不端行为的举报由校学术委员会受理、邀请校纪委参与，按《学校学术道德规范及学术不端行为处理办法》处理。
第九条 学校接到举报后，应迅速查明真相，并采取相应的措施。对提出质疑的举报人要依法予以保护，不得对举报人打击报复。对不实的举报，要消除对被举报人的不良影响。
第五章 附则
第十条 本细则自公布之日起执行，由教育与科研处负责解释。
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